福岡ちくし通り本店 支店長

2014年 新卒入社

神谷 好汰

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学生当時の就活の軸と、ナカジツへの入社の決め手を教えてください。

当時の就職活動では、①正しく評価される環境であるか、②楽しく働ける環境であるか、③成長できる環境であるかの3つの点を軸に会社選びをしていました。
最終的にナカジツへの入社を決めた理由としては、様々な会社の説明会や選考に参加をした際に、1番自身に合っていると感じたのがナカジツだったということもありますが、最終面接で、当時社長であった鳥居会長とお会いをした際に、「君、負けず嫌いでしょ?」と自身の性格を見事に見抜かれたことに衝撃を受けたからです。(笑)
そのことがきっかけで、この社長が良いと思った人が集まっている会社であれば間違いないと確信し、入社を決意しました。

入社後のギャップはありましたか?

ありません。
当時自身が就職活動をする上で、企業研究に力を入れていたということもありますが、 良い面も悪い面も全て含めて想像通りでした。(笑)

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店長になり、仕事の内容に変化はありましたか?

数字としての結果を出すこと自体に変化はありませんでした。
しかし、自身の数字だけでなく、「店舗全体の部下の数字」、「働きやすい環境作り」、「安心安全な店舗運営」を考えて行動するようになりました。

ナカジツで自身が成長したと感じるエピソードを教えて下さい。

日々、少しずつ成長しています。
「毎日、スモールステップで成長していくこと」がいかに大切であるかを知ったことが、一番成長したと感じる点です。

最後に、学生さんへのメッセージをお願いします。

何事も、すぐに結果が出なくても、時間がかかっても大丈夫です。
昨日の自身と比べ、それが微々たる成長であっても、前進さえしていれば、必ずいつかは成功します!
常に周りの「ひと」への感謝を忘れずに!
そして、倒れるほど全力で学生生活を過ごしてください!

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