Job description
募集要項・選考フロー
Job description
募集要項・選考フロー
開発造成課スタッフ（土木現場監督）
| 職務内容 |
事業立ち上げから急成長を遂げている生命線である、最も大きな可能性を秘めた“ハウス事業部”
【詳細】
・自社物（契約前案件）の現地調査及び、造成計画図作成、積算 ・自社物造成工事の現場管理（工程管理・原価管理・品質管理） ・自社物の造成計画図・仮設計画図作成（JWCAD使用）、積算、発注 ・造成工事稼働現場の管理（主にANDPADでの写真管理） ・現地での造成完了検査（測量機使用） ・側溝工事等の市役所申請書類の作成、申請 ・施工業者や市役所担当者との協議 ・工事開始時の近隣住民への挨拶 |
|---|---|
| 応募資格 |
【学歴】
・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【必須要件】
★未経験者ポジ
・高校卒業以上 ★経験者ポジション ・建築学部卒もしくは施工管理経験者
【歓迎要件】
・建築系資格保有者(二級建築士・二級施工管理技士)
・成長意欲の高い方
・コミュニケーション能力が高く、チームプレイが好きな方
・素直で正直に取り組める方 |
| 待遇 |
【休日】 土曜日＋日曜日
【想定年収】
★総合職 315万円〜526万円 ※経験・能力によって変動します。
※給与イメージ※
○未経験の場合○ ≪年収：315万円≫ ・年間賞与：630,000円 ≪年収：440万円≫ ・年間賞与：690,000円 ≪年収526万円≫ ・基本給：275,000円 ・固定残業代：94,950円（45時間分） ・年間賞与：825,000円
★地域限定職
283万円〜473万円 ※経験・能力によって変動します。
※給与イメージ※
○未経験の場合○ ≪年収：283万円≫ ・基本給：189,000円・年間賞与：567,000円 ○経験者の場合○ ≪年収：396万円≫ ・基本給：207,000円 ・固定残業代:71,460円（45時間分） ・年間賞与：621,000円 ≪年収473万円≫ ・基本給：247,500円 ・固定残業代：85,275円（45時間分） ・年間賞与：742,500円 ※年間賞与額はあくまで目安となっております（個人目標に対する査定評価、会社の業績により異なる）
【資格手当】
【休暇】
【諸手当】
【その他】 ・社用携帯、社用車、社用PC支給 ・部活動やサークル活動 ・フリードリンク制度 ・セルフキャリアパス開発制度 ・上級ホスピタリティ能力開発研修 ・社員旅行 ☆年1回（忘年会）、年1回（国内・海外旅行 ※参加規定あり） |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市・北名古屋市いずれかの部署 ②総合職または地域限定職のどちらをご希望されるかをご教示ください。
総合職の場合は、初任地エリアの志望は可能ですが、その後エリアをまたぐ転勤の可能性がございます。
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選考フロー
